Оренбуржье заняло 1-е место в антирейтинге по оттоку среднего медперсонала

Проблема нехватки медицинского персонала продолжает оставаться одной из острых для многих регионов России. Доказательством этого служат новые данные, которые представил Минздрав.

По итогам 2018 года в 55 регионах России число медицинских специалистов сократилось. Однако в целом по стране отмечается увеличение количества врачей на 0,07% или на 404 специалиста.

Самый сильный удар по кадрам был нанесён в Челябинской области, где теперь трудятся на 251 специалиста меньше. В Алтайском крае — на 247 человек, в Кемеровской области — на 217 врачей.

Не исключено, что специалисты отправились в другие регионы в поисках лучшей доли, к примеру, в Дальневосточный ФО. Там отмечается самый большой прирост медицинских кадров — на 7661 человек. Прирастают специалистами и крупные города. В Москве в 2018 году число врачей выросло по сравнению с 2017 годом на 1882 человека, в Санкт-Петербурге — на 691 человека.

Более скромные цифры представлены по количеству сотрудников среднего медицинского персонала. В 2018 году количество специалистов увеличилось лишь на 215 человек, пишет ИА «RNS».

Уменьшение медперсонала в больницах зарегистрировано в 46 регионах. Здесь «отличилась» Оренбургская область. В нашем степном крае медработников стало меньше на 753 человека по сравнению с 2017 годом.

Вице-премьер Татьяна Голикова ранее сообщила, что дефицит кадров в сфере здравоохранения составляет 25-27 тыс. человек.

Как 56orb.ru сообщили в ОрГМУ, в рамках целевого набора в 2019 году было принято на обучение по 29 специальностям программ ординатуры по договорам о целевом обучении зачислено 154 человека. Самыми востребованными у работодателей оказались участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, анестезиологи-реаниматологи и хирурги.