Оренбургский Минтруд усадил будущих пенсионеров за парты

С начала года региональное министерство труда и занятости населения направило на обучение 1400 оренбуржцев старшего возраста. Курсы в очной, заочной и дистанционной формах проводится в рамках реализации национального проекта «Демография». Здесь можно и повысить квалификацию и освоить совершенно новую профессию.

Направления подбирают специалисты с учетом спроса на рынке труда региона. Среди наиболее востребованных специальностей у мужчин крановщики, электрогазосварщики, стропальщики, операторы котельной, трактористы-машинисты, водители различных категорий.

Женщинам предлагают освоить профессии продавца, закройщика, швеи, маникюрши, повара, медицинской сестры, массажиста или лаборанта.

На «перезагрузку» своих сотрудников решились 6 крупных предприятий области — «Оренбургские минералы», «Клиника промышленной медицины», «Медногорский медно-серный комбинат», ООО «Озон», «Оренбургэнерго». Они отправили на курсы переподготовки и повышения квалификации специалистов, которые в ближайшие 5 лет собрались на пенсию.

Для безработных возрастных «студентов» предусмотрен приятный бонус. Во время обучения им выплачивают стипендию в размере минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент — 12 972 рубля. Более 500 человек уже закончили обучение и благодаря курсам получили работу.