Posted 5 марта 2019,, 06:10
Published 5 марта 2019,, 06:10
Modified 17 октября 2022,, 16:25
Updated 17 октября 2022,, 16:25
Как установила проверка, бывшего муниципального служащего трудоустроили с нарушением антикоррупционного законодательства. Новый работодатель не уведомил в 10-дневный срок прежнего работодателя служащего о заключении с ним трудового договора.
В результате директора предприятия оштрафовали на 20 тыс. рублей. Постановление в законную силу еще не вступило.
Помимо этого, прокурор в адрес руководителя организации направлено представление, в котором потребовал устранить нарушения закона и принять меры к их недопущению.
Результатом рассмотрения представления прокуратуры стало дисциплинарное наказание должностного лица.