«Фабрике процессов» один год!

За этот год было проведено более 35 тренингов, более 20 предприятий обучили своих сотрудников!

За 2021 год на «Фабрике процессов» прошли обучение более 320 сотрудников предприятий-участников нацпроекта. Помимо предприятий-участников нацпроекта на фабрике были обучены более 120 сотрудников министерств, сотрудники других предприятий, студенты и преподаватели Оренбургского Государственного Университета. Таким образом, Оренбургская область выполнила план по обучению сотрудников предприятий-участников нацпроекта на 108%.

Фабрика процессов – учебная производственная площадка, на которой участники в реальном производственном процессе получают опыт применения инструментов бережливого производства, а также понимают, как улучшения влияют на операционные и экономические показатели деятельности производства.

Обучение проходит на базе «Оренбургского областного бизнес-инкубатора» сертифицированными тренерами – сотрудниками Регионального центра компетенций. Его основная цель - внедрение принципов бережливого производства на предприятиях для последующего повышения производительности.

««Фабрика процессов» позволяет увидеть реализацию инструментов бережливого производства, что называется, в моменте. Это очень мотивирует. Чем быстрее цикл теория-практика-результат, тем интереснее дальше погружаться в тему. А чем более результат осязаем и измерим, тем горячее желание внедрять полученные знания на своем предприятии и шаг за шагом идти к цели - увеличивать производительность труда, а вместе с ней и доходы. А ещё это уникальная возможность увидеть коллег и коллектив в целом с другого ракурса – это очень важно для командной работы», - рассказывает тренер «фабрики» Наталья Компанеец.

Обучение построено на примере процесса сборки узла «Регулятор давления газа». Это реальное изделие ООО «ЭПО Сигнал» (г. Энгельс, Саратовская обл.), которое является участником нацпроекта.

Участникам предлагается собрать определённое количество изделий за ограниченное время. Каждый получает «роль»: логист, клиент, начальник цеха, директор по качеству, оператор. В ходе выполнения задания постепенно приходит понимание, что «традиционный» подход не позволяет добиться необходимой производительности. Методом проб и ошибок участники под руководством тренеров ищут решение выявленных проблем, применив инструменты бережливого производства в 3 смене достигают положительных результатов.

В декабре текущего года в рамках реализации национального проекта «Производительность труда» прошла сертификация первой учебно-производственной площадки по повышению эффективности офисных процессов. Таким образом, с января 2022 года помимо «Фабрики производственных процессов» активно начнет функционировать и «Фабрика офисных процессов».

Фабрика процессов – обучение, которое нужно посетить, если вам нужны практические навыки повышения производительности труда!